УКРАЇНА
ЖИТОМИРСЬКА ОБЛАСТЬ
НОВОГРАД-ВОЛИНСЬКА МІСЬКА РАДА
МІСЬКИЙ ГОЛОВА
РОЗПОРЯДЖЕННЯ
від 22.12.2021 № 342(о)
Про порядок підведення щорічних підсумків економічного і соціального розвитку громади та визначення переможців відкритого рейтингу популярності «Гордість громади» |
Керуючись пунктами 19, 20 частини четвертої статті 42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», з метою відзначення підприємств, установ, організацій, приватних підприємців та активних громадян громади за вагомий внесок у економічний і соціальний розвиток громади, підведення підсумків роботи за рік, заохочення роботодавців щодо збереження діючих, а також створення нових робочих місць, підвищення ефективності виробництва, визначення кращих у виконанні щорічних завдань, передбачених Програмою економічного і соціального розвитку громади за рік:
3 Управлінню культури і туризму міської ради забезпечити здійснення організаційних заходів, пов’язаних із проведенням урочистої церемонії відкритого рейтингу популярності «Гордість громади» в міському Палаці культури ім. Лесі Українки та нагородженням переможців.
Міський голова Микола БОРОВЕЦЬ
Додаток 1
до розпорядження міського голови
від 22.12.2021 № 342(о)
ПОЛОЖЕННЯ
про порядок підведення щорічних підсумків економічного і соціального розвитку громади та визначення переможців відкритого рейтингу популярності «Гордість громади»
І. Загальні положення
Організатором щорічних підсумків є виконавчий комітет Новоград-Волинської міської ради.
ІІ. Умови та порядок проведення конкурсу
«Промисловість» – особам, які досягли значних успіхів у впровадженні новітніх технологій у виробництві, зробили значний особистий внесок у економічний та соціальний розвиток громади;
«Підприємництво» – особам, які досягли значних успіхів у підприємницькій діяльності (своєчасна сплата податків та створення робочих місць), зробили значний особистий внесок у економічний та соціальний розвиток громади;
«Сільське господарство» – суб’єктам господарювання, які значних успіхів у агропромисловому секторі економіки (своєчасна сплата податків, створення робочих місць, розмір середньомісячної заробітної плати), зробили значний особистий внесок у економічний та соціальний розвиток громади;
«Громадська діяльність» – особам, які відзначаються своєю активністю та енергійністю на громадській роботі чи в діяльності, спрямованій на захист прав та інтересів громадян;
«Охорона здоров’я» – працівникам сфери охорони здоров’я за впровадження новітніх технологій, сучасних методів діагностики та лікування, активну санітарно-освітню та профілактичну роботу, інші вагомі здобутки на ниві охорони здоров’я населення громади;
«Освіта» – працівникам дошкільних, шкільних і позашкільних навчальних закладів, за плідну науково-педагогічну діяльність, впровадження сучасних методів навчання та виховання молоді;
«Культура і мистецтво» – працівникам культурно-освітніх закладів, учасникам художніх колективів, аматорам, діячам образотворчого та монументального мистецтва за створення видатних творів у галузі живопису, скульптури, графіки, декоративного та прикладного мистецтва, що дістали високу оцінку громадськості; майстрам народної творчості, які створили видатні твори;
«Фізична культура і спорт» – фахівцям і організаторам фізкультурно- спортивного руху, видатним тренерам, викладачам фізкультурно-оздоровчих і спортивних навчальних закладів та іншим працівникам фізичної культури і спорту, спортсменам за досягнення високих результатів у спортивних змаганнях, вагомі заслуги в підготовці спортивних кадрів;
«Оборона. Правопорядок. Захист» – військовослужбовцям, працівникам Збройних Сил України, правоохоронних органів, працівникам цивільної оборони за активну участь у справу зміцнення оборони, законності, правопорядку, захисту населення та територій від надзвичайних ситуацій;
«Меценатство. Милосердя. Благодійність» – особам, які здійснили найбільший благодійний внесок у будь-який із основних напрямів благодійної діяльності, незалежно від форми надання допомоги; особам, які надали суттєву матеріальну допомогу мешканцям громади, організаціям, установам чи громадським організаціям;
«Героїчний вчинок року» – особам, які протягом року відзначилися героїчним вчинком;
«Юний талант» – особи-представники талановитої молоді, які протягом року відзначилися в будь-якій сфері діяльності, беруть активну участь у суспільно-політичному житті та справах громади.
Можливе включення до переліку додаткові номінації, а саме: «Житлово-комунальне господарство», «Транспорт», «Соціальний захист» та інше.
ІІІ. Порядок представлення кандидатур і визначення переможців
3.1 клопотання про присвоєння звання «Гордість громади» (зразок додається);
3.2 довідка-подання з характеристикою заслуг особи, що стали підставою для порушення клопотання (головним критерієм при цьому мають бути наявність високих здобутків у професійній діяльності, активна участь у суспільному житті колективу, громади);
3.3 копії (витяги) протоколів зібрань колективу та документів, що підтверджують особу кандидата, копії документів про його досягнення (дипломи, статті, відзнаки, інформації про фестивалі, форуми, конференції, конкурси тощо, в яких брав участь, наукові відкриття, розробки тощо).
Документи приймаються щорічно до 20 січня.
ІV. Порядок нагородження
Керуючий справами
виконавчого комітету міської ради Олександр ДОЛЯ
Додаток
до Положення про порядок підведення щорічних підсумків економічного і соціального розвитку громади та визначення переможців відкритого рейтингу популярності „Гордість громади“
Зразок Клопотання
Новоград-Волинському міському голові
_____________________________________
Про участь у щорічному
конкурсі «Гордість громади»
К л о п о т а н н я
Відповідно до Положення про порядок підведення щорічних підсумків економічного і соціального розвитку громади та визначення переможців відкритого рейтингу популярності «Гордість громади»
( назва суб’єкта подання)
порушує клопотання про нагородження щорічною відзнакою «Гордість громади» – 20___ року» в номінації «_________________» __________________________________________________________________
(назва організації, посада, прізвище,ім’я, по батькові)
за заслуги (далі – за змістом відповідно до професійної діяльності)
До клопотання додаємо:
довідку-подання з характеристикою на запропоновану кандидатуру,
копії (витяг) протоколу загальних зборів колективу (протоколу засідання профспілки),
копії документів про її досягнення (дипломи, статті, відзнаки тощо).
(дата) (підпис) посада, прізвище)
Додаток 2
до розпорядження міського голови
від 22.12.2021 №342(о)
СКЛАД
організаційного комітету з підведення підсумків економічного і соціального
розвитку громади за рік та проведення
відкритого рейтингу популярності «Гордість громади»
ГудзьІрина Леонідівна | заступник міського голови, голова організаційного комітету |
ГвозденкоОксана Василівна | секретар міської ради, співголова організаційного комітету |
ТімофєєваОлена Вячеславівна | головний спеціаліст відділу економічного планування та підприємницької діяльності міської ради, секретар організаційного комітету |
Члени організаційного комітету: | |
ГодунОлег Вікторович | начальник управління житлово-комунального господарства та екології міської ради |
БорисНаталія Петрівна | заступник міського голови |
БоришкевичАлла Петрівна | начальник відділу з питань охорони здоров’я та медичного забезпечення міської ради |
ВащукТетяна Володимирівна | начальник управління освіти і науки міської ради |
ВолодінаАлла Володимирівна | начальник відділу економічного планування та підприємницької діяльності міської ради |
ГерусВолодимир Адамович | представник Ради громадського об’єднання фізичних осіб-підприємців малого та середнього бізнесу «Звягельчани» (за згодою) |
ДемяненкоНаталія Борисівна | начальник управління – головний архітектор міста, управління містобудування, архітектури та земельних відносин міської ради |
ДоляОлександр Петрович | керуючий справами виконавчого комітету міської ради |
ЛевчукЛариса Євгеніївна | староста Великомолодьківського старостинського округу |
ПанфелюкНадія Володимирівна | староста Пилиповицького старостинського округу |
ПоліщукОлександр Васильович | депутат міської ради (за згодою) |
ТерещукАнатолій Миколайович | староста Наталівського старостинського округу |
ХрабанАліна Петрівна | староста Дідовицького старостинського округу |
ХрущЛілія Василівна | начальник управління соціального захисту населення міської ради |
Циба Ярослав Володимирович | начальник управління у справах сім’ї, молоді, фізичної культури та спорту міської ради |
ЧелядінГеннадій Іванович | староста Майстрівського старостинського округу |
ШирокопоясОлександр Юрійович | начальник управління культури і туризму міської ради |
ЯкубовВіталій Олександрович | заступник міського голови |
ЯщукІрина Климівна | начальник фінансового управління міської ради |
Керуючий справами
виконавчого комітету міської ради Олександр ДОЛЯ